Un stage informatique se décroche surtout par le service des stages de l’école, les plateformes d’offres et les candidatures spontanées, plusieurs mois avant la date de début. Sa durée dépend du diplôme préparé, et une gratification devient obligatoire dès que le stage dépasse deux mois.
Durée d’un stage en informatique selon le cursus
La durée est fixée par le référentiel du diplôme, pas par l’entreprise. Un BTS ou un BUT prévoit des périodes plus courtes qu’une dernière année de master, qui se prépare souvent sur plusieurs mois.
La loi plafonne aussi la durée d’un stage chez un même organisme d’accueil sur une année d’enseignement. Ce plafond figure dans votre convention : vérifiez-le avant de signer, surtout si vous enchaînez deux stages dans la même structure.
Le stage peut être obligatoire, quand le diplôme l’impose, ou facultatif. Un stage facultatif reste encadré par une convention, avec les mêmes règles de gratification.
Quand postuler pour décrocher un stage en informatique
Commencez la recherche plusieurs mois avant la date de début. Les grandes entreprises et les laboratoires recrutent en premier, souvent à l’automne pour un stage de fin d’études.
Les PME répondent plus tard et acceptent des demandes à quelques semaines du départ. Pour un stage d’été, lancez les candidatures dès l’hiver, avant que les postes de développeur ou d’administrateur système soient attribués.
Un calendrier simple aide à ne pas se disperser : une première vague d’envois, une relance dix jours plus tard, puis une seconde vague vers des structures plus petites.
Où chercher les offres de stage en informatique
Le premier réflexe est le service des stages de votre établissement, qui diffuse des offres déposées par des entreprises partenaires. Les anciens élèves sont aussi une source directe, d’autant que le classement des IUT en informatique montre bien le poids du réseau de chaque établissement.
Les plateformes d’offres de stage et d’emploi publient des annonces filtrables par durée et par ville. Les sites carrières des ESN et des éditeurs de logiciels listent leurs stages à part.
La candidature spontanée reste efficace dans les petites structures, qui n’affichent pas toujours leurs besoins. Ciblez une entreprise dont vous connaissez les outils, et citez un projet précis qui s’y rattache.
Quel domaine viser : développement, réseau, cybersécurité ou data
Un stage en développement demande un langage maîtrisé et des projets visibles. Les missions vont de la correction de bugs à la création d’une fonctionnalité dans une application existante.
Côté réseau et systèmes, on administre des serveurs, on surveille des services et on documente l’infrastructure. Les prestataires informatiques régionaux accueillent ce profil pour des missions de support et de maintenance.
La cybersécurité attend des bases solides en réseau avant les audits et la veille sur les vulnérabilités. Les entreprises de sécurité informatique proposent peu de stages pour débutants, mais elles regardent les projets personnels. Enfin, un stage en data suppose de l’aisance avec SQL ou Python.
Réussir sa candidature et l’entretien technique
Un CV de stagiaire en informatique s’organise autour des projets : dépôt GitHub, réalisation d’école, site mis en ligne. Une page suffit, avec les technologies utilisées pour chaque projet.
La lettre tient en quelques lignes et nomme l’entreprise, la mission visée et la période disponible. Elle ne répète pas le CV.
L’entretien technique comprend souvent un petit exercice de code ou des questions sur les réseaux. Préparez-vous à expliquer un de vos projets, pas seulement à le décrire : pourquoi ce choix de langage, quel problème rencontré, comment il a été résolu.
Relancez après une semaine sans réponse, par un message court qui rappelle la candidature.
Convention, gratification et droits du stagiaire
Aucun stage ne commence sans convention tripartite signée par l’étudiant, l’établissement et l’organisme d’accueil. Elle doit mentionner le montant de la gratification, selon service-public.fr.
La gratification est due quand le stage dépasse deux mois consécutifs dans la même année scolaire ou universitaire, ou à partir de la 309e heure de présence, même non continue. Son minimum est de 4,50 € par heure, soit 15 % du plafond horaire de la Sécurité sociale, d’après la page vérifiée au 1er janvier 2026.
Certaines conventions collectives fixent un montant plus élevé. En fin de stage, l’établissement demande en général un rapport : les exemples de rapport de stage aident à en structurer un.
Stage d’observation de 3e et de seconde en informatique
Pour un stage de 3e ou de seconde, visez une entreprise locale : mairie, magasin informatique, prestataire de services numériques. Les dates dépendent du collège ou du lycée, qui remet la convention à faire signer.
Le stage de seconde dure deux semaines et se déroule pendant le dernier mois de l’année scolaire, d’après la Banque des Territoires. Demandez-le dès le début de l’année : les petites structures acceptent peu de stagiaires à la fois.
Présentez-vous en personne ou par téléphone, avec la convention en main. Un élève qui explique ce qu’il veut observer, par exemple la réparation d’ordinateurs ou la gestion d’un parc, reçoit plus souvent une réponse positive.
Quel que soit le niveau, la règle reste la même : commencer tôt, viser des structures variées et garder la convention à portée de main pour répondre vite quand une entreprise accepte.
